Som världens största företag med en majoritet av autistiska medarbetare är vi ett levande bevis på att neurodiversitet fungerar på arbetsplatsen. Vår Impact Report 2024 lyfter fram våra framsteg, vår påverkan och kraften i en neuroinkluderande arbetsplats. Ta del av rapporten här!Läs mer
På Unicus vill vi lyfta fram kunder som tar initiativet och visar vägen mot en mer inkluderande arbetsmiljö genom att främja neurodiversitet. Som en del av detta delar vi ut diplom i fyra olika kategorier, och i år gick utmärkelsen “Client of the Year 2024” till Vattenfall. Diplomutdelningen ägde rum den 6 februari, och Folksam...Läs mer
Den 6 februari hölls Unicus Neuroinclusion Award Ceremony, en dag fylld av inspiration, glädje och stolthet! Vi på Unicus vill rikta ett stort GRATTIS till alla vinnare och TACK till alla som kom för att fira: 🏆 Client of the Year 2024 – Vattenfall 🏆 Rising Star 2024 – Folksam 🏆 Role Model of the Year 2024...Läs mer
Teamet i Göteborg växer med en ny konsultchef: Jessica Sundgren brinner för att få andra att blomstra. Med känsla för goda affärer där alla är vinnare står hon nu redo att träffa nya och gamla kunder. Jessica Sundgren möter mig på sitt kontor i centrala Göteborg. Det är fredag och slutet på första veckan i...Läs mer
Neurodiversitet finns redan idag i alla team oavsett bransch, kön, ålder eller etnicitet, det handlar om hur hjärnan processar och filtrerar information. Många företag har påbörjat sitt arbete att bli mer neuroinkluderande eftersom de börjat titta närmare på kopplingen mellan neurodiversitet och affärsvärde. Vår rekommendation är att börja med att betrakta neuroinkludering som en naturlig...Läs mer
I samband med Autism Acceptance Month i april, publicerade auticon och Unicus sin 2023 Impact Report, “Scaling our Impact”. Rapporten beskriver de kombinerade företagens framgång i att bli världens största arbetsgivare med majoritet autistiska medarbetare, en ledande källa för autistisk teknologitalang och neuroinklusionstjänster, samt en av de största sociala företagen i världen. Mellan 15-20 % av...Läs mer
Nu ska två verksamheter bli en. Under kommande månader pågår en integrering av Unicus och auticon. Vi möter Unicus grundare Lars Johansson-Kjellerød för att prata om de möjligheter som nu öppnas upp för både medarbetare och kunder. Det var i mitten av juni som Unicus och auticon gick ut med beskedet om att de båda...Läs mer
Är du intresserad av en mer inkluderande arbetsplats? Carrie Grant är värd för auticons podcast för att driva fantastiska samtal om autism. “Autism: In conversation with auticon” lanserades för att öka medvetenheten om autism på arbetsplatsen och fördelarna med att anställa personer med neurodiversitet. Lyssna här!Läs mer
Vi är glada att meddela att vi har ingått ett ramavtal med Sveriges alla public service bolag: Sveriges Television AB (SVT), Sveriges Radio AB (SR) och Sveriges Utbildningsradio AB (UR). Ramavtalet innebär att vi kommer att erbjuda tjänster som bidrar till bolagens tillgänglighet. Vi ser fram emot att fortsätta vårt samarbete med public service bolagen...Läs mer
Vi kan med glädje meddela att vi nu startar upp 3 uppdrag på Alecta, som valt att samarbeta med oss som en del i deras kompetensförsörjningsstrategi. En av våra konsulter kommer att påbörja ett uppdrag som systemutvecklare i Team Aktuariella beräkningar och två kommer att ingå i Alecta Advance IT som systemutvecklare inom Ca-GEN/stordatamiljö. Vi på...Läs mer
