Neurodiversiteit eLearning

Versterk uw vermogen om een neurodivers personeelsbestand te ondersteunen en te werven. Grondslagen van Neurodiversiteit is de eerste in onze serie interactieve cursussen van 1 uur.

eLearning van auticon, de leider in neurodiversiteit

Deze interactieve en boeiende leerervaring biedt inzichtelijke en praktisch bruikbare inhoud van de neurodiversiteitsspecialisten van auticon.

Onze eLearning is ontworpen om het bewustzijn van een veranderende neurodiverse werkplek te vergroten. Het leert managers en werknemers wat het betekent om neurodivergent te zijn op de werkplek en hoe ze het beste met hun neurodivergente collega’s kunnen samenwerken.

Onze CPD-geaccrediteerde cursus certificeert iedereen die de cursus volgt als “Neurobewust”. Deelnemers ontvangen een digitaal certificaat.

Ondersteuning van neurodiversiteit op het werk

Neurodiversiteit is het scala aan verschillen in individuele hersenfuncties en gedragskenmerken, die worden beschouwd als onderdeel van de normale variatie in de menselijke populatie.

Statistieken suggereren dat 15-20% van de mensen neurodivergent is, inclusief aandoeningen zoals ADHD, dyslexie, hoogbegaafdheid en autisme. Dit geldt ook voor uw werknemers. Desondanks kunnen HR en lijnmanagers bang zijn om neurodivergente kandidaten aan te nemen en daardoor lopen ze belangrijke voordelen van een neurodiverse bedrijfscultuur mis.

Een gebrek aan basisbewustzijn en -inzicht in neurodiversiteit weerhoudt bedrijven ervan om een ondersteunende plek te creëren waar werknemers zich kunnen ontplooien. Dit kan leiden tot pesterijen, discriminatie en teleurstellingen voor zowel werknemer als werkgever.

a decorative illustration of happy hands raised in the air

Word Neurobewust

De auticon eLearning cursus helpt uw collega’s begrijpen waarom neuro-inclusie belangrijk is, vergroot het zelfvertrouwen met praktische tips over het ondersteunen van neurodivergente collega’s en brengt het gesprek op gang over neurodiversiteit op de werkplek.

  • Vergroot het bewustzijn over neurodiversiteit om een ondersteunende bedrijfscultuur te creëren
  • Zorgen en misvattingen wegnemen die geassocieerd worden met het aannemen van neurodivergente mensen
  • Managers praktische tips en eenvoudige aanpassingen geven die een meer inclusieve werkomgeving voor iedereen kunnen creëren
  • Beter neurodivergente kandidaten werven
  • De retentiegraad van neurodivergente collega's verhogen
  • Deelnemers ontvangen een digitaal certificaat waarmee hun neurobewustzijn wordt onderstreept.

Foundations of Neurodiversity is de eerste in onze serie interactieve cursussen van 1 uur.

De eLearning-cursus Foundations of Neurodiversity van auticon is een unieke leerervaring die doorleefde ervaringen gebruikt als een krachtig leermiddel om empathie op te bouwen bij deelnemers.

De cursus biedt inhoud die aansluit bij de belevingswereld van deelnemers door middel van ervaringen, activiteiten en bruikbare adviezen.

De cursist krijgt een nieuw perspectief op neurodiversiteit en manieren waarop hij of zij neurodivergente collega’s kan ondersteunen.

Wat maakt onze cursus uniek?

We delen meer dan tien jaar ervaring, intellectueel eigendom, coachingexpertise en impactmeting, zodat onze klanten neurobewust kunnen worden: de eerste stap op weg naar het verankeren van neuro-inclusie.

Leerreis

Deelnemers worden meegenomen op een boeiende reis die negatieve vooroordelen en zorgen doorbreekt,  door praktijkvoorbeelden en scenario’s van neurodiversiteit te geven.

Doorleefde ervaringen

De cursus laat deelnemers kennismaken met de doorleefde ervaringen van neurodivergente mensen, helpt neurodiversiteit te normaliseren en geeft bruikbaar advies over het ondersteunen van neuroinclusieve teams.

Inspirerende toon

De toon van deze cursus weerspiegelt auticon’s passie voor het inspireren van anderen over neurodiversiteit, waardoor de cursus boeiend en bruikbaar is.

Wat u kunt verwachten

Dit is een kosteneffectieve manier om uw werknemers te trainen. auticon’s Foundations of Neurodiversity eLearning cursus duurt 60 minuten en kan in kortere delen worden gevolgd, zodat deelnemers de cursus in hun drukke agenda kunnen inpassen.

  • Begrijpen hoe en waarom neurodiversiteit belangrijk is geworden op de werkplek
  • Begrijpen wat neurodivergentie is
  • Begrijpen hoe neurodiversiteit uw collega's beïnvloedt in hun dagelijks leven
  • Begrijpen hoe gerichte acties een meer inclusieve werkplek kunnen creëren waar neurodivergente collega's zich kunnen ontplooien
  • Zich zelfverzekerd voelen om met collega's over neurodiversiteit te praten.

Aan de slag gaan is eenvoudig. Elke cursus wordt geïntegreerd in uw Learning Management System (LMS).

Onze klanten ervaren verandering

Onze teams werken direct met u samen. Gezamenlijk bereiken we diversiteits- en inclusiedoelen en doorbreken we stereotypen. Het resultaat is dat het bewustzijn rond neurodiversiteit wordt vergroot, interne werkwijzen verbeteren en dat wordt bijdragen aan duurzaam succes van uw organisatie. “Ik heb nu een veel beter begrip van de positieve bijdrage die iemand met autisme op de werkplek kan leveren,” reageerde een klant in ons recente Impact Report onderzoek, “en wat autisme eigenlijk is.”

perceptie van autisme is veranderd68%
zien autisme niet als obstakel voor een samenwerking81%
zijn beter op de hoogte van de term neurodiversiteit85%
geven aan dat auticon een positieve invloed heeft gehad op de bedrijfscultuur73%

Laten we beginnen!

Aan de slag gaan is eenvoudig. Elke cursus kan worden geïntegreerd in uw Learning Management System (LMS).
 
Neem contact op met ons team voor meer informatie over je diversiteitsdoelen en hoe we je kunnen ondersteunen. We horen graag van je.


Ga naar de inhoud