Le aziende più innovative al mondo stanno comprendendo i benefici dell’inclusione di consulenti tecnologici autistici nei propri team.
Le persone autistiche hanno spesso straordinarie abilità cognitive come logica, riconoscimento di schemi, precisione, concentrazione sostenuta e abilità nel riconoscere gli errori intuitivamente. Nonostante questo, molti fanno fatica a mantenere un impiego adeguato. Mentre i punti di forza autistici sono molto individuali, le ricerche accademiche hanno mostrato la presenza di caratteristiche comuni quali:
I consulenti di auticon sono supportati dai nostri job coach che si assicurano che l’ambiente di lavoro permetta di lavorare nel loro pieno potenziale professionale. I nostri job coach promuovono inclusione e benessere e sono fondamentali nell’assicurare che i nostri consulenti si sentano supportati nei loro compiti. Soprattutto, forniscono ai clienti supporto e informazioni riguardanti l’autismo sul luogo di lavoro e possono mediare nel feedback tra il cliente e il consulente.
I nostri Job Coach hanno un background in psicologia clinica, coaching, pedagogia ed educazione professionale.