Des clients innovants du monde entier nous font confiance

Services de Données

Nos consultants autistes améliorent la qualité de vos données à travers du conseil en architecture, ingénierie et analyse de données.

Assurance Qualité

Nous avons des compétences uniques qui font de nous des testeurs exceptionnels comme la capacité de détecter des patterns, d’identifier des anomalies, l’attention au détail ou la concentration prolongée.

Développement de Logiciels

La concentration soutenue et l’analyse logique typiquement autistiques de nos consultants permettent une haute qualité de développement de logiciels : la création et la modification d’applications informatiques, de programmes ou d’applications mobiles.

Comment ça marche

Des talents autistes

Les qualités des personnes autistes sont indéniables et représentent une réelle valeur ajoutée pour le monde du travail, et particulièrement dans les domaines des technologies de l’information. La logique, la précision, la concentration soutenue et la capacité à repérer intuitivement les erreurs et les patterns apportent une perspective autistique unique à vos projets technologiques.

Un service spécifique

Nous proposons des consultants correspondant précisément aux besoins des missions et aux objectifs de votre organisation en matière de neurodiversité. Nos consultants autistes apportent leur expertise dans des compétences très demandées telles que l’analyse des données, le développement de logiciels, la cybersécurité, l’assurance qualité, etc. que ce soit en présentiel comme à distance.

Un succès garanti

Nos coachs jouent un rôle central dans votre réussite, en assurant la liaison entre vous et le consultant autiste, en travaillant main dans la main pour communiquer les délais, gérer les attentes, résoudre les besoins et assurer le succès final de votre proget.

Photo de plusieurs personnes professionnelles dans leurs bureaux
Notre mission

Améliorer les perspectives d’emploi des personnes autistes.

En tant qu’entreprise internationale à majorité autiste, la réussite d’auticonsult est due à sa neurodiversité. Pourtant, les estimations suggèrent que moins de 5% des personnes autistes ont un emploi. La plupart de nos consultants nous ont rejoints après une longue période de chômage et affirment que la valeur qu’une carrière ajoute à leur vie est significative.

auticonsult tire parti de ce potentiel en employant des adultes autistes comme consultants en technologie. Les employés autistes sont soutenus par des coachs professionnels ce qui crée une situation gagnant-gagnant pour les clients, les consultants et la société.

Conseil en Technologies de l'Information

Nos talents autistes

Nos consultants ont des capacités cognitives très recherchées dans le domaine des technologies. Nous parvenons à les mettre en valeur grâce à notre expérience qui nous permet de faire correspondre précisément chaque consultant aux exigences de vos missions Techs et aux objectifs de neurodiversité de votre organisation. L’innovation, la pensée latérale, l’attention aux détails, la concentration soutenue et la capacité à repérer intuitivement les erreurs et les patterns font partie de ces capacités qui apportent une perspective autistique unique aux projets technologiques des clients.

Services de neuro-inclusion

Services de conseil

auticonsult est le prestataire de services de référence sur l’inclusion de la neurodiversité. Nous prodiguons du conseil à toute entreprise souhaitant créer, développer et améliorer ses outils, ses processus et sa culture pour devenir plus neuro-inclusifs. Nous aidons nos clients à transformer leurs pratiques RH et à rendre leurs managers neuro-confiants. Nous améliorons également la compréhension de la différence dans l’entreprise et, plus important encore, la transformation des carrières pour offrir des opportunités florissantes aux talents neurodivers dans le monde entier.

Services de neuro-inclusion

Formation à la neurodiversité

Nous comprenons que les organisations puissent souhaiter soutenir leurs propres talents neurodivergents mais qu’elles ne sachent pas comment s’y prendre. Nos professionnels de l’enseignement dispensent leur formation avec des décennies d’expérience clinique et appliquée en matière d’autisme et de neurodiversité.
 
L’inclusion est au cœur de notre ADN. Nos programmes de formation sur la neurodiversité sont élaborés en collaboration avec nos collègues neurodivergents, qui contribuent en tant qu’experts en la matière et formateurs.
 
Nos formations s’adressent à tous les employés d’une organisation mais sont particulièrement pertinentes pour les dirigeants, les ressources humaines, les juristes, les recruteurs et les managers.
Services de neuro-inclusion

Job Coaching

Les consultants et les clients d’auticonsult sont soutenus par nos job coachs qui veillent à ce que l’environnement de travail des consultants leur permette d’exploiter pleinement leur potentiel professionnel. Nos job coaches promeuvent l’inclusion et le bien-être professionnel et font partie intégrante de la démarche visant à s’assurer que nos consultants se sentent soutenus dans leurs missions. Plus important encore, ils fournissent aux clients un soutien et des informations concernant l’autisme sur le lieu de travail et peuvent transmettre les feedbacks entre le client et le consultant.

Icône avec point d'exclamation sur bulle de parole bleue

C'est le moment

Les employeurs sont confrontés à une pénurie mondiale de talents – auticonsult peut les aider. D’ici 2030, la pénurie mondiale de talents devrait atteindre 85,2 millions de travailleurs. (Korn/Ferry, 2021) Dans le monde entier, 87 % des organisations sont déjà confrontées à une pénurie de talents ou s’attendent à y être confrontées d’ici quelques années (McKinsey, 2020.) Le plus grand besoin de talents existe dans l’analyse des données et la gestion informatique avec des compétences avancées en analyse de données et en mathématiques.
 
Le moment est venu d’attirer et de retenir les talents neurodivergents issus d’un vivier de talents largement inexploré. Avec un soutien approprié, les employés neurodivergents peuvent s’épanouir dans votre organisation, en apportant des perspectives nouvelles et leurs capacités en mathématiques, en données et en informatique.
Icône de personnes levant les mains au ciel

Comment votre entreprise en bénéficiera-t-elle ?

Nos équipes se composent d’informaticiens et de data scientists de tous niveaux d’expériences ; 32 % de nos consultants sont titulaires d’un master ou d’un diplôme supérieur. Bien que nos consultants possèdent chacun des compétences différentes qui les rendent uniques, les forces cognitives typiquement autistiques apportent un réel avantage pour les projets, notamment la pensée innovante et créativeune attention aux détails plus élevée, un état d’esprit factuel et logique, une meilleure reconnaissance des patterns et leur franchise.

  • Des talents en Techs de tous niveaux d'expériences
  • Des solutions robustes grâce à une persévérance hors-norme
  • De réelles innovations grâce à des perspectives uniques
  • Des solutions aux problèmes "insolubles"

Mesurer l'impact de notre mission

Les résultats de notre rapport d’impact annuel montrent que la réussite d’auticonsult est due à sa neurodiversité. La plupart des membres de notre équipe autiste sont embauchés après deux ans de chômage et la valeur qu’une carrière ajoute à leur vie est significative. Malgré cela, les estimations suggèrent que moins de 22% des personnes autistes ont un emploi.

auticonsult tire parti de ce potentiel en employant des adultes autistes comme consultants en technologie. Les employés autistes sont soutenus par des coachs professionnels et des chefs de projet, ce qui crée une situation gagnant-gagnant pour les clients, les consultants et la société. 

“C’est formidable de travailler dans un endroit où se côtoient d’autres personnes autistes brillantes et des organisations clientes bien établies et réputées. Je peux utiliser pleinement mes compétences ici et nos clients peuvent bénéficier de mon expertise.” – Phillipe

Amélioration de la qualité de vie87%
Se sentent soutenus au travail92%
Se sentent plus confiants79%
Sentent qu'ils peuvent être authentiques au travail82%
Illustration d'arbres et d'oiseaux s'envolant de l'arbre

auticon Labs

Grâce à notre lab innovation, nous gardons un état d’esprit entrepreneurial pour développer des solutions technologiques aux défis sociaux et environnementaux auxquels sont confrontés les professionnels autistes, afin de les aider à réussir sur le lieu de travail.
 
Situé dans nos bureaux à Londres, auticon Labs sera un lieu où nos équipes neurodivergentes, nos clients et nos investisseurs se réuniront pour collaborer sur de nouvelles idées.
Image d'écran ordinateur montrant l'application auticon autility

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